Hứng thú đối với công việc của người lao động tại các doanh nghiệp dệt may, da giầy Thành phố Hải Phòng
Hứng thú đối
với công việc của người lao động tại các
doanh nghiệp dệt may, da giầy Thành phố Hải Phòng
(Tr 288-301)
Lê Thị Minh
Loan, Ngô Thị Thuận
Tóm tắt: Ngành công nghiệp dệt may
và da giầy là một trong những ngành công nghiệp chủ lực của thành phố Hải Phòng,
tạo việc làm và thu nhập ổn định cho hàng vạn lao động. Bài viết phân tích mức
độ Hứng thú đối với công việc của người lao động thông qua ba mặt biểu hiện cơ
bản, đó là: Hứng thú đối với công việc của người lao động thể hiện qua cảm xúc;
Hứng thú đối với công việc của người lao động thể hiện qua hành vi; Hứng thú
đối với công việc của người lao động thể hiện qua việc học hỏi trong công việc.
Kết quả nghiên cứu cho thấy tỷ lệ người lao động hứng thú với công việc ở mức
độ cao không nhiều. Các yếu tố như: Sự phù hợp công việc, thu nhập và thái độ
của người quản lý đều có ảnh hưởng đến Hứng thú đối với công việc của người lao
động, trong đó, sự phù hợp công việc về năng lực có ảnh hưởng mạnh nhất.
Từ khóa: Hứng thú đối
với công việc; người lao động; sự phù hợp công việc; thu nhập; thái độ của
người quản lý.
Tài liệu
trích dẫn
Arnold, John., Silvester, J., Patterson. F. 1998. Work
psychology. Phạm Mạnh Hà dịch (2010).
Baum, J.R. and Locke, E.A.
2004. “The
relationship of entrepreneurial traits, skill and motivation to subsequent
venture growth”, Journal of Applied
Psychology, Vol. 89 No. 4.
Carbonneau, N., Vallerand, R.J., Fernet, C. and Guay, F.
2008. “The role of passion for teaching in intra and
interpersonal outcomes”, Journal of
Educational Psychology, Vol. 100 No. 4, pp. 977-987.
Cardon, M.S., Wincent, J., Singh, J. and Drnovsek, M. 2009. “The nature and
experience of entrepreneurial passion”, Academy of Management Review, Vol. 34
No. 3, pp. 511-532.
Cascio, F. Wayne. 1998. Managing Human
Resources: Productivity, Quality of Work life, Profit (5th edition),
Boston: Irwin McGraw-Hill.
Hackman, J. R., Oldham, G. R. 1976. Motivation
through the design of work: Test of a theory. Organizational Behavior and Human
Performance, 16: 250-279.
Hagel III, J., Brown, J.S., Ranjan, A., Byler, D.
2014.
Cultivating
worker passion as a cornerstone of talent development, Deloitte University
Press.
Hersey, P., Blanchard,K.
2001.
Quản trị hành vi tổ chức. TP HCM: Thống
kê.
Herzberg, F. 1966. Work and the nature of man, Cleveland:
World Publishing.
Hoàng Ngân. 2015. dẫn theo:
Hải Phòng: Tập huấn nâng cao năng suất chất lượng cho ngành
may mặc và da giầy, 10/08/2015.
Hoàng Phê. 2006. Từ
điển tiếng Việt. Đà Nẵng: Nhà
xuất bản Đà Nẵng.
http://baophunuthudo.vn/sites/epaper/PNTD/Detail.aspx?ArtId=21846&CatId=173/ Cần đột phá để
đảm bảo cuộc sống cho người lao động, 28/7/2015.
Liu, D., Chen, X-P.,Yao, X.
2011. “From autonomy
to creativity: a multilevel investigation of the mediating role of harmonious
passion”, Journal of Applied Psychology, Vol. 96 No. 2, pp. 294-309.
Liublincaia A.A. 1978. Tâm
lý học trẻ em tập 1. TPHCM: Nhà xuất bản Giáo dục.
Maslow, A. H. 1954. Motivation and personality. New York:
Harper & Row.
Mayer,J.D., Salovey, P. 1990.
Emotional
Intelligence, Imagination, Cognition and Personality. Volume 9.
McClelland, D. C. 1961. The achieving
society, Princeton, New Jork: Van Nostrand.
Michaels, Ed., Handfield-Jones, H., Axelrod, B.
2001. The War for
Talent, Harvard Business School Press.
Nguyễn Như Ý. 1998. Đại từ điển tiếng Việt. Hà Nội: Nhà xuất bản Văn hoá thông tin.
Nguyễn Quang Uẩn. 1995. Tâm
lý học đại cương. Hà Nội: Nhà xuất bản Giáo dục.
Philippe, F.L., Vallerand, R.J., Houlfort, N., Lavigne, G.
and Donahue, E.G. 2010. “Passion for an
activity and quality of interpersonal relationships: the mediating role of
emotions”, Journal of Personality and
Social Psychology. Vol. 98 No. 6,
pp. 917-932.
Strong, E.K. 1931. Change of
interest with age, Stanford university pres, pp 55.
Trần Thị Minh Đức. 2006.
Định kiến và phân biệt đối xử theo
giới-Lý thuyết và thực tiễn. Hà Nội: Nhà xuất bản Đại học Quốc gia Hà Nội.
Phạm Minh Hạc, Lê Khanh, Trần Trọng Thủy. 1988. Tâm lý học. Hà Nội: Nhà xuất bản Giáo
dục.
Vallerand, R.J., Paquet, Y., Philippe, F.L. and Charest, J.
2010. “On the role of passion in burnout:
A process
model”, Journal of Personality. Vol. 78 No. 1, pp.
289-312.
Крупская, Н.К. 1968.
Избранные педагогические произведения, Москва.
Леонтьев, А. Н. 1983.
Избранные психологические произведения: В 2-х т. Т. I, М.: Педагогика.
Рубинштейн, Л. 2006. Основы
общей психологии, СПб.: Питер, 2006.-452 с.
Comments
Post a Comment